Yeni işə çıxırsız?Kollektivə tez adaptasiya olunmanın yollarını öyrənəkHadisəni tezləşdirməyin.Qoyun,yeni kolleqalarınız sizi kənardan müşahidə etsinlər.Daxili faktorları nəzərə almağı unutmayın.Kollektivdə sizdən əvvəlki işçinin necə getməsi faktı da çox önəmlidir.Bəzi vəzifələr şirkətdə hörmətli hesab edilməyə də bilir.Bu zaman bütün kollektiv üçün N şöbəsinə gələn daha bir asistent olacaqsınız.Əgər siz çox sevilən və hörmət edilən adamın yerinə gəlmisinizsə,sizi mütləq onunla müqayisə edəcəklər:”Arzu bu işi belə görərdi..”.
Yox,əgər əvvəlki işçi xoş adam olmayıbsa,ola bilər sizi sevinclə qarşılasınlar.Ona görə də əgər yeni işinizdə o qədər də yaxşı qarşılanmasanız,həyəcanlanmayın,bu sizin günahınız deyil.
Onlar sizi,siz də onları öyrənirsiniz.Bu halada tədqiqatçı olun.Baxın,qulaq asın və insanların sözlərini və hərəkətlərini analiz edin.İlk vaxtlar işçilərin sözlərinə deyil,gördüklərinizə inanın.Təşəbbüs göstərməkdən çəkinməyin,”Mən bilmirəm.Nə etməliyəm?”deməkdən qaçın.Əvəzində “Düzmü edirəm?Bunu öyrənmək üçün kimə müraciət etməliyəm?”soruşun.
Qeyri-rəsmi ünsiyyətə girməyin.Nahar fasiləsində kolleqalarınızla qeyri-rəsmi ünsiyyətə girməyin.Məzuniyyəti necə yaxşı keçirməyinizdən,haraya səyahət etmək istəyinizdən danışın.Şəxsi problemlərinizdən gileylənməyin,bununla öz şəxsiyyətinizə neqativ emosiya yükləmiş olacaqsınız.
Hamınıza yeni işinizdə uğurlar!